3月30日下午，匯鴻中錦公司在邊城會議培訓(xùn)中心召開新一屆中層干部聘任及全面從嚴(yán)治黨專題會議，公司領(lǐng)導(dǎo)班子、全體中層以上干部、下屬企業(yè)負(fù)責(zé)人共72人參會，會議由公司黨委書記、董事長吳毅民主持。
       會上，公司黨委委員、總經(jīng)理吳云峰宣讀部分部門設(shè)置和職能調(diào)整文件、新一屆干部聘任文件，以及公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工文件。總經(jīng)理助理董旭、人力資源部經(jīng)理助理葉青作為新受聘干部代表作表態(tài)發(fā)言。
       在隨后召開的全面從嚴(yán)治黨專題會議上，黨委委員、紀(jì)委書記高翔傳達(dá)上級部門全面從嚴(yán)治黨工作會議精神。為層層壓實主體責(zé)任，公司黨委書記分別與班子成員、各部門和各下屬企業(yè)負(fù)責(zé)人簽署全面從嚴(yán)治黨和廉潔從業(yè)責(zé)任書。
       黨委書記吳毅民在部署2018年黨建及干部管理工作時指出，一要旗幟鮮明講政治，堅定維護(hù)黨的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。把全面從嚴(yán)治黨要求落實在推動企業(yè)發(fā)展上，以深化改革、實現(xiàn)長遠(yuǎn)發(fā)展為大局，將員工切身利益放在首位，調(diào)動一切積極因素，讓創(chuàng)新真正成為推動企業(yè)發(fā)展的原動力。要進(jìn)一步統(tǒng)一思想，明確集團(tuán)黨代會要求，為集團(tuán)整體發(fā)展作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。二要以德為先，鑄牢理想信念，全面加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)。新一屆受聘干部要不忘初心、牢記使命、勇于擔(dān)當(dāng)、勤于奉獻(xiàn)，不辜負(fù)組織信任和員工期望。鑄牢理想信念、提高自身修養(yǎng)、成為遵守紀(jì)律的標(biāo)兵。通過開展后備干部選拔和培養(yǎng)工作，有力推進(jìn)市場化選人用人，把公司打造成為社會青睞的人才高地。三要聚焦基層，創(chuàng)新工作，發(fā)揮堅強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘作用。各黨支部是落實集團(tuán)和公司黨委工作的落腳點，要積極組織開展主題教育，結(jié)合公司“創(chuàng)新變革年”要求，主動創(chuàng)新支部活動。用先進(jìn)事跡和人物激勵和影響身邊的群眾，把一線優(yōu)秀員工和管理干部發(fā)展為黨員，領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展。四要強(qiáng)化紀(jì)律規(guī)矩意識，大力推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔從業(yè)。進(jìn)一步加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作，對可能出現(xiàn)違紀(jì)腐敗的重要環(huán)節(jié)要加強(qiáng)預(yù)防，開展警示教育，修訂和完善制度，讓業(yè)務(wù)在制度框架下運(yùn)營。巡視整改領(lǐng)導(dǎo)小組、落實小組，意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作辦公室要扎實執(zhí)行整改任務(wù)，將公司治理提升到一個嶄新高度。